如題， 大家在職場上可能都會遇到一種人， 明明不是主管只是同事，業務也完全沒有相關， 但就很喜歡干涉別人做事方法， 指導別人你怎麼沒這樣做那樣做， 重點是只是做法不同就算了， 有時相信他採用了他的方法反而讓事情更複雜， 本肥工作都來不及了哪有時間還管別人， 這種人到底是什麼心態？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(www.ptt-website.tw), 來自: 42.74.65.82 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt-website.tw/Gossiping/M.1701133224.A.F0D

推 skyoneaim: 很好啊 出事就推給指導的人啊114.136.88.78 11/28 09:01

→ skyoneaim: 就說 那個誰誰誰教我的114.136.88.78 11/28 09:01

噓 k385476916: 肛他42.73.75.8 11/28 09:01

→ windlins: 指導的人會說「我不是這個意思啦，一定220.133.147.180 11/28 09:02

→ windlins: 是你沒聽懂」220.133.147.180 11/28 09:02

推 FishRoom: 包養不急於追求感情進展。220.133.147.180 11/28 09:02

→ skyoneaim: 那就錄音存證啊 想賴也賴不掉114.136.88.78 11/28 09:03

推 IAMQT: 就g8114.136.244.60 11/28 09:04

推 goodnigh: 你應該沒遇過什麼都不管的主管吧......220.135.254.216 11/28 09:04