公司有個部門有個同事啊 每隔幾天就在公開群組貼長文 說些部門做事要有流程、改什麼東西要有規劃要跟他回報 然後三不五時就拉一堆人進去開會要討論流程 他這話都沒說錯 但是他發長文的動機是 他覺得他部門的新人一直在衝康他 然後他的部門也才兩個人，一個是他一個是新人 然後那個新人還是他自己找的 新人就是標準的白目小孩，大家都很熟悉的那種單純白目 但他自己也是聽不懂又記不住事情的人，所以常常會覺得別人在衝康他 覺得整個team在改什麼都沒知會他 他們整個team就兩個人 他們兩個人就坐隔壁而已 溝通的事扯到整個公司然後又要發長文拉群組開大會 我是不是應該 就笑著看它們哪個人先炸掉就好 ※ 八卦板務請到 GossipPicket 檢舉板實名詢問 ※ a.張貼問卦請注意，充實文章內容、是否有專板，本板並非萬能問板。 ※ b.一天只能張貼 "三則" 問卦，自刪及被刪也算三篇之內， ※ 超貼者將被水桶，請注意! ※ c.本看板嚴格禁止政治問卦，發文問卦前請先仔細閱讀相關板規。 ※ d.未滿30繁體中文字水桶1個月 ※ 未滿20繁體中文字水桶2個月 ※ 未滿10繁體中文字水桶3個月，嚴重者以鬧板論，請注意！ ※ (↑看完提醒請刪除ctrl + y) -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(www.ptt-website.tw), 來自: 123.194.162.12 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt-website.tw/Gossiping/M.1702134201.A.FA6

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